Gestione del Personale
La C. & P. Consulting fornisce una consulenza approfondita in materia di lavoro sempre attenta alle esigenze dell’Azienda coniugando quelle che sono le novità normative con le aspettative dell’imprenditore.
La C. & P. si occupa del lavoro sia dal punto di vista aziendale che dal punto di vista del dipendente, occupandosi sia della gestione aziendalistica del personale sia delle vertenze in materia del lavoro (legale e consulenza tecnica di parte).
La C.& P. si occupa della gestione di dipendenti di vari settori laboristici, tra cui: COMMERCIO, SPETTACOLO,RISTORANTI, CATERING E BANQUETING, AGENZIE DI VIAGGIO, TOUR OPERATORS, AGENZIE DI ASSICURAZIONE, PARRUCCHIERI ED ESTETISTE, ENTI PUBBLICI NON ECONOMICI, COOPERATIVE SOCIALI.
In materia di consulenza aziendale affianchiamo l’azienda prima di tutto per gli adempimenti ordinari, come a titolo esemplificativo:
- Rilevazione presenze,elaborazione cedolini paga e tenuta libro unico del lavoro
- Denuncie mensili dipendenti ( Uni Emens, DMA, Enpals….)
- CUD
- Denuncie annuali ( Autoliquidazione Inail, 770….)
- Assunzione nuovi dipendenti (budget-elaborazione contratto-invio unilav)
- Rapporti con sindacati
- Gestione lavoratori domestici (COLF E BADANTI)
Affianchiamo l’azienda anche per avvenimenti straordinari, come a titolo esemplificativo:
- Gestione vertenze del lavoro (giudiziali e stragiudiziali)
- Visite ispettive
- Infortuni sul lavoro
- Manovre di riduzione del personale ( licenziamenti collettivi)
L’ottimale gestione delle risorse umane è sempre alla base di un’ azienda efficiente